国奥一度差点因护照锁延误航班，海参事件暴露国家队公关意识薄弱_工作_扬科维奇_教练

原标题：国奥一度差点因护照锁延误航班，海参事件暴露国家队公关意识薄弱

随着中国足协公布国家队新任主帅扬科维奇首发国家队集训名单。却招来了各种嘲讽和非议。

诚然，扬科维奇的履历比历届国家队外籍教练略薄，但对于每一位主教练来说，上任之初都没有正常的工作氛围。这是正常的吗？

要想再次进入世界杯，你必须走好每一步。国家队的每一次再次起航，无论在何种情况下，过去二十年，都只是由不同的领袖带领，以同样的姿态，一次又一次的坠落。为什么？甚至在扬科维奇开始带队之前，就有人问，这一次国家队又要“发明一种新的死法”？

就等着看开战前的笑话吧。为什么？

别的不说，就说国足主帅的人选问题。从里皮到李铁，再到李霄鹏，再到现在的扬科维奇，逻辑波动太大，谁也不知道为什么。并不是说世界杯冠军教练就一定是最适合中国足球的，本土教练一定不好。事实上，本土教练中也不乏能人。我们不能因为李铁的事就全盘否定其他国内教练。关键是我们每次选教练，都没有特别明确的对外表态。

所谓的专家组考察过，觉得他合适，说一二三四理由，也不能消除疑虑。比如李霄鹏，他为什么要来接他？那你为什么不让他继续下去？难道世界杯预选赛的淘汰赛只有他一个人负责？扬科维奇比李霄鹏好在哪里？如何证明扬科维奇是目前最合适的人选？谁来争论？

这一切都是外界所不知道的。这也是大家对扬科维奇的上任不满的主要原因之一。不是质疑扬科维奇，也没有证据证明他绝对不合适，但谁来为这次评选结果负责呢？从来没有，只要成绩不好，主教练就下课。这几年，我们对洋帅工作的考核，只有成绩，没有别的。没有成绩，就等于否定了一切。因此，中国足球只剩下一些分数。不过，洋帅的足球理念和对国家队成长建设的意见或建议一个也没有留下来。不断地重新发明轮子，总是重复同样的动作，付出了那么多，又没有人负责。我们甚至不知道国家队的每一位主教练是否都得到了类似的支持，外部环境对国家队成绩的影响和监督也类似，对他们工作的评价体系是否也很完善……在记者会上自由发表涉及国家形象的言论有何契约约束或处罚？国家队主教练可以堂而皇之带货，有什么管理或者限制吗？韩国队和日本队在聘请外教的过程中，并没有愉快地结束合同。但在合同履行过程中，尤其是上升到国家层面时，几乎没有出现过重大的负面言论。有可能达成这样的协议吗？有那么难吗？

韩国足协和日本足协的国家队管理体制更像是企业风险管理。如果一个国家队的主教练因为成绩不好而下课，相应的，选他的技术委员会负责提供比赛服务的主要人员下课后甚至会坐下来，否则很难创造团队氛围。所有的题目都会由主教练一个人背下来。

有些人做事要承担后果，有些人做事永远不需要承担后果。这样的管理能起到同样的效果吗？因此，我们的国家队也应该建立共进退、联责问责的风险体系。国家队的成绩，往往不是主教练一个人决定的。没有相应的评价体系。里皮来了不会被气死吧？

扬科维奇能带领国家队走多远我们不得而知，但至少他不用再走我们之前掉过的那些圈套了。通常国家队的成绩和目标一般包括提高国际足联排名、参加世界杯、在亚洲杯取得好成绩等。但是，这些成绩和目标不应该根据实际情况凭空设计国家队的实力。对主教练工作能力和业绩的考核，不应将某一阶段的成绩作为唯一的参考指标。比如对于教练工作的质量和方法，日常训练和比赛的观察，反馈和沟通，战术的分析和调整，这些足协应该定期评估，必要时督促他们改进，而不是而不是在最终不可接受的时间之后直接。通知指导老师下课。另外，足协能给主教练提供哪些重要的支持和保障，也不能干涉主教练的工作，但哪些工作应该共同完成，分工合作也应该写清楚，这也是巩固国家队环节基础的必要条件。

我们很羡慕日本队的表现。日本足协对国家队的管理也是科学合理的。而不是仅仅把工作交给主教练或者国管部门，而是非常细化，比如以下部门：

一、代表队的主管部门，也就是我们国家队的管理部门，负责国家队的管理工作，负责选拔国家队教练员和工作人员，组织球队，制定战术，调整比赛日程.3.体能科。体能调整部门是负责管理国家队球员身体状况的部门。负责体能训练计划的制定和管理，伤病的治疗和康复，以及球员身体状况的管理。

第四，媒体部门。中国足协也有一个。媒体部负责与媒体和球迷的沟通。对代表队比赛进行宣传报道，安排球员和教练员采访等，发现重大舆论，会及时反馈沟通，但我们国家队呢？当年的“海参风波”伤害了很多国脚，直到今天也没有一个像样的解释。

中国足协国管部的工作任务很多，需要对每一个细节负责，而一个国管部不仅管一个成年国家队，还要管所有梯队国家队。有限，可以期望他们的工作质量如何？在这次扫黑行动中，国家行政部部长陈永良被带走。他个人或国家行政部有什么问题？还不知道。

在几个级别的国家队中，成年国家队绝对是最受外界关注的一支。在网络时代，也是最容易引起舆论的。仅靠国家行政部有限的人力和兼职管理，难以做到尽善尽美。必须有专业人员跟踪服务。在国家队重启的第一步，当球迷情绪过激地批评主教练时，作为相应的管理部门，首先应该弥补这个漏洞，为国家队创造一个尽可能宽松的备战环境.

国家队是一个团队。如果一支球队的所有荣耀和错误都归功于主教练，那它就不是一支真正的球队，而更像是一个帮派。真正的团队，是相互信任、相互尊重，团结互助，不为一时利益而聚集在一起的团队。

韩国队和日本队在国际比赛中的成绩都远好于我们，但这并不代表他们的国家队管理就完全完美，也不代表没有矛盾。哪里有人有利，哪里就有矛盾。这是一个普遍规律，不分地域。矛盾是多是少，是大是小，取决于制度如何约束和监督。中国国家队要想取得更好的成绩，更不用说主教练的水平，更不用说球员是否足够努力，首先应该从管理层寻求战斗力，用合理的制度来保证教练和球员可以保持自己的水平。播出。这个基础平台不是教练员和球员自己搭建的，而是需要管理层去搭建。

但奇迹发生在奥运离开昆明的前一天。布拉泽维奇问管理人员，签证的事情搞定了吗？结果，当时的领队面露难色，称负责管理所有奥运选手公务护照的人年薪休假还没回来，所有护照都锁在那个人的抽屉里，无法取走。被取出来。布拉泽维奇一听简直不敢相信自己的耳朵。他说他应该赶紧拿出护照。中方工作人员说他没有钥匙，来不及邮寄了。老布立即要求，必须把桌子砸开才能拿出护照。然而，国奥队将于次日晚上乘飞机离开该国。就算砸了锁，拿出护照，申请签证的时间也只剩下一天了。

国奥队护照丑闻是一个严重的管理失误，但有时候，一些细节上的失误造成的负面影响也不容小觑。比如有一次老布带队去韩国打热身赛，他先给足协划定了一份23人的名单。他提前告诉足协，这份名单中有18人是比较确定的，只有少数人需要重新评估。高迪就是其中之一。最终，高迪用自己的训练表现征服了教练。去吧。结果，国奥队只带了22人的训练服，签发的签证也只有22人，没有一个是高迪。奥运选手训练服的颜色和款式与教练组的完全不同，因为高迪没有奥运代表队的球衣，只能穿贝塞克贴近自己体型的衣服。一起训练，大家都穿着长袖，就他一个半袖，很别扭。对于这件事，老布没有多说，也没有公开发疯。

这些问题都是赞助商的问题吗？还是主教练的问题？显然两者都不是。好在在老卜之后，国家队的装备管理有所改善，赞助商似乎也怕出现类似的误会，所以才派出专人随国家队出征，提供特殊服务。

还有一点，也是国家队的老毛病。老布出战的阿曼队上半场，全队表现非常糟糕。其中一个不为人知的细节是，在比赛开始之前，一位领队在更衣室里对球员们发表了讲话，直到赛场宣布了国奥队的名单。演讲结束前，队员们必须出门升国旗、奏国歌。国奥队赛前根本没有热身时间。所有人的肌肉都僵硬了，整个上半场都跟着对方的节奏跑。

这类管理问题，在有关部门看来可能是一个小失误，但对于一支球队或者教练组来说，却是影响士气的大问题。

“海参风波”让不少国际选手感受到了被网络欺凌的痛苦。“只要我不带家人，你们怎么说我，成绩不好，粉丝也无话可说我们。”这是一个国手的回应，但是很多球员的家人也不能幸免于网络暴力，所以被选中的一些国脚，国家队就像是上了刑场。收入高，成绩差，似乎是国脚们的原罪。球迷骂得振振有词，但像“海参风波”一样，谁来为漩涡中的国脚们讲清真相呢？不！

田中静在谈及日本球迷网络暴力现象后表示：“通常我们会将辱骂、侮辱和批评混为一谈，但实际上，无论是国手还是普通人，在生活中犯错都可以被批评或工作。或被制裁，但这并不意味着他们可以随意侮辱。批评是球迷的权利，但侮辱是违法的。如果有必要，日本足协可以协助国足，拿起法律武器，维护国足的名誉和权益。”

田中举例说明什么是批评，什么是侮辱辱骂，甚至是诽谤，比如“某选手不积极，跑起来好像不快，打架也不猛”，“某选手好像不睡着了，好像醒了，好像没吃饱”，“某选手没有理解队友的意图，脑子里好像忘记了”，这些都算是批评，虽然最后一句有点过分，但核心还是针对比赛本身，有球迷表示“某某球员一定是哥斯达黎加的私生子”、“某某球员卖国求荣”、“某玩家突然变性，长得像女人”，这些话没有任何证据，上升到种族、民族、家族血统等，攻击是诽谤和侮辱。根据日本法律，玩家可以起诉维权保护。

虽然没有日本球员这样做过，但日本足协通过专家解读和提醒网络暴民违法行为，未必能够彻底制止网络暴力，但至少可以让每一位为国家队效力的国脚感受到团队的信任和支持，温暖。日本队在比赛中表现不佳，出现了失误，但这并不意味着他们就应该受到侮辱。日本足协的及时合理举措，也为日本队在随后的比赛中发挥出色，小组出线提供了最大保障。

在日本队输掉点球没有进入八强后，针对球队和球员的网络暴力已经减少了很多。媒体也在积极引导，提醒大家，日本球员已经付出了全部的努力。实力，我呼吁大家接受这样的成绩，尊重选手的努力。

中国足球向来是结果导向的价值观，用这种唯成绩论的价值观来评判球队，不是高估就是贬低，是脱离事实的。成绩不好，临场失误，国脚也难受。他们需要的不是有人给他找理由，而是一个客观公正的立场和态度，一个公道话——提升国家队管理层的公关水平，任重而道远。返回搜狐，查看更多

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